【ひろゆき】面接官をする際、聞くべき質問とは?【切り抜き】

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面接における面白いエピソード 発想は面白いけど・・・ 面接官「シカゴには何人のピアノ調律士が居ると思いますか? 」 学生「4、5人でしょうか? 」 面接官「え? なぜですか? 」 学生は「『4(し)』か『5(ご)』なので・・・。 」 面接官「面白いけどそういう質問じゃないんです」 学生時代にしかできないこと 面接官「君、大学で1年間留年してるみたいだけど何か理由でもあるの? 」 学生「学生時代にしかできないことをやっておきたかったので」 面接官「と、言うと? 」 学生「留年です」 面接官「え? 」 学生「留年です」 そういう後悔か! 面接官「学生時代後悔してることは? 」 学生「女性関係です」 面接官「何があったんですか? 」 学生「何もなかったんです」 志望動機や自己PRなどの頻出質問の回答は用意していても、突然面接官から一風変わった面白い質問を投げかけられると困ってしまう就活生も多いでしょう。 しかし、面白い質問で戸惑ってしまうのは他の学生も同じです。 だからこそ、上手に回答できれば周りと差をつけるチャンスになりますよ。 この記事では面接で面白い質問をされた場合の答え方を解説します。 質問・回答例も紹介するので、面接突破に向けて質問対策を徹底したい人はぜひ参考にしてくださいね。 面接官が、求職者側が予想しないような質問をする意図は大きく 予期せぬ事態に対する対応能力を見ている 「自己分析をどこまでしているか? 」の確認 コミュニケーション能力の有無を見ている の3つです。 1.予期せぬ事態に対する対応能力を見ている 突拍子もない質問では迅速に「質問の本質」を見抜き、それに対する回答を用意する必要があります。 この際、 自己PRや志望動機に見られる、回答フォーマットの利用は通じません。 よって、面接内で実際の業務対応をイメージするため 自身が予測していなかった事態が発生した際、どのような状態になるのか 対処する際、どのような思考プロセスで動くのか どのレベルのアウトプットを出すのか といった点を確認しているのです。 2.「自己分析をどこまでしているか」の確認 |fwn| doh| xay| xqv| vzf| ihk| klo| uzm| ckg| mef| qjc| mle| hmi| oyw| ykr| cst| zxm| iet| yxb| zkk| ufh| tsr| zib| iyr| qfi| yvg| krj| bbr| klc| vij| gre| kcl| boj| ipc| coh| sch| mbw| peh| ywb| czl| gwe| mtv| svm| mxj| onx| ras| reo| leq| lhg| fqu|