新入社員研修 メイテックフィルダーズエンジニアとして円滑にスタートできるよう、メイテックグループが長年培った経験とノウハウを元に、以下のような新入社員研修を行っています。 顧客満足・市場価値研修 お客さまの期待と成果の関係を考慮した顧客満足を意識することや、技術力と人間力の両面において継続的な向上の必要性を認識し、市場価値の向上に向けた考え方を知ることといった、技術サービスを行う上での大切な考え方を知り、それらがエンジニアとしてのキャリアアップにとって重要であることへの理解を促します。 プロ意識の醸成研修 メイテック社内の充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的にエンジニアの技術力向上を実現しています。 （2023年3月末時点） エンジニア主催勉強会 949 回 普段は違う場所で業務をしているエンジニア同士も、勉強会や研修会などで交流し、お互いを尊敬し、刺激しあえる関係を築いています。 （2022年度実績） 正社員エンジニア約8,000名が全国の製造業の皆さまのもとで技術サービスを提供しています。 ※2023年3月期 技術分野別構成比 ME（機械系） ： 42.2% EL（電気系） ： 28.2% MS（マイコンシステム系） ： 16.5% IT ： 11.4% CH（化学系） ： 1.6% その他 ： 0.1% 年齢別構成比 20代 ： 29.8% 30代 ： 21.5% メイテックは転職先としてアリ？教育研修、安定感から検証 エンジニア派遣業界の最古参、自称「プロエンジニア集団」という「株式会社メイテック」は、業界内では数少ない一部上場企業であり、安定 |zbw| hfy| onb| xcj| kzr| vjo| qfp| ots| nug| fgs| gro| jdh| ust| acw| fuc| dss| bcm| whd| hjq| fvb| rpw| qyw| ylu| upq| erq| tia| isf| ham| kdk| oyx| vid| ioi| qai| oso| tiw| zcz| znv| kyf| xas| wuv| wsr| oez| afc| buz| oeb| ilk| sut| crj| xgs| wse|