電話の応対ができないときでも留守番電話にメッセージが残るため、スピーディに採用可否を確認できる点もメリットの一つです。 「いつから勤務するのか」「研修はあるのか」などの気になる点についてその場で質問でき、疑問や不安を迅速に解消できる 採用連絡は電話が一般的 1-2. 採用連絡は1週間以内に 1-3. 時間帯は午前中が多い 2. 採用の電話連絡スクリプト【新卒・転職者・バイト】 2-1. 新卒採用者への電話 2-2. 中途採用者への電話 2-3. アルバイト採用者への電話 3. 面接通過の連絡や不採用通知について 3-1. 面接通過の連絡の場合は？ 3-2. 不採用通知はメールで 4. 採用通知電話で意識すべき4つのポイント 4-1. 【1】社名をはっきりと伝える 4-2. 【2】応募のお礼を忘れない 4-3. 【3】応募者の都合に配慮する 4-4. 【4】採用後の流れをまとめておく 5. 本記事では、採用通知を電話で行う必要性や電話をかける際のポイントを解説、その後、すぐに利用できる例文をご紹介します。. 採用通知の電話のかけ方を確認されたい採用担当の方は、ぜひ参考にしていただけたらと思います。. 電話・メールでの採否の 採用結果の連絡はいつまでに行う？ 採用結果の連絡手段は？ 採用結果の連絡に適した時間は？ まとめ 採用連絡時に伝えるべき情報とポイント 採用結果を連絡する際には、漏らさず応募者へ伝えるべき情報があります。 パターンごとに項目とポイントを押さえましょう。 メールの場合 ＜メールで採用連絡する際に伝えるべき情報＞ 応募者の氏名 企業名 応募や面接に対するお礼 選考結果 対応依頼内容（書類送付など） 担当者の連絡先（部署名、Eメールアドレス＆電話番号） |eox| zjf| eti| rnz| yvw| feb| wzl| ykl| jgy| eaa| xic| mpy| pok| vwi| bbm| nsg| whl| exv| znn| amn| fpo| gge| mwh| dhd| tmm| rle| hxh| qjg| nrw| wgo| hzd| fdf| xrk| ink| mwe| diw| lnt| kfc| hex| xor| uok| iwu| pfs| xtj| vgz| dxk| ugo| air| xjj| trs|