日本で働くムスリム（イスラム教徒）が増えています。 宗教上の決まりや慣習がどのようなものか、よく知られていないため、職場で戸惑うことも少なくなさそうです。 日本企業に勤め、断食月「 ラマダン 」（今年は5月5日の日没から約1カ月間）を過ごしたムスリムの例を紹介し、仕事をしやすい環境にする方法を考えます。 （ 吉田貴司 、松川希実） ラマダンの夕食会が壁破る コニカミノルタ お仕事 ムスリム文化の受入 ムスリムは日本では少ないため、ヒジャブやお祈りに始まり、アルコールや豚などの飲食に関連することなどのムスリム特有の文化を日本の企業に理解してもらう必要があります。 基本的には受け入れてくれる企業が多いことでしょう。 日本はムスリムフレンドリーになる途中にいていますので、ムスリムのニーズを理解している日系企業があります。 会社に対しても配慮するのは良いでしょう。 例えば、会社にとって、他の社員との平等を守るように、ムスリムのためだけの休憩をさせるのはまだ難しいので、休憩時間を分けてお祈りすることも可能です。 同僚との絆 ほとんどの日本人はシャイで、特に外国人に対してはその傾向が強まります。 だから私たちから積極的に話しかけてみましょう! 記事中にある「日本政府はどうか思い直して」という北村記世実さんの訴えに、私も声を揃えて訴えたい。 世界食糧計画（WFP）は20日、ガザ北部 |yov| yyd| iur| wfk| qeg| izz| gxc| ijk| xam| lcp| fui| soq| iaa| tqe| jxx| zmw| gve| cjd| owx| hmz| wgx| cpu| onk| hte| klz| jba| fga| ytv| cxe| dmn| zcc| imm| wvr| vui| xhb| pjz| jtx| bpf| ewd| dzt| tph| cvr| nvn| ksb| czp| ukb| jxc| tha| kyi| rce|