現在、うつ病で会社を退職後も傷病手当金を受給している者です。医師からは「リハビリのためにも短時間ずつアルバイトをした方が良い」と言われたため、今年の1月末からアルバイト（1日5時間）を週3日することになりました。 パート・アルバイト従業員でも傷病手当金を受け取ることは可能？. 健康保険の被保険者とは？. ケガや病気で仕事ができなくなり、収入がなくなってしまったとき、労働者の生活を支える制度の1つが 「傷病手当金」 です。. ただし、傷病手当金は 休業補償は、業務上の傷病が原因で休んでいる従業員に対して支給するものです。. 休業手当との違いは以下のとおりです。. 補償金額が平均賃金の60%と定められている. 休業日が休日でも支給の対象となる. 所得税、社会保険料の対象外である. 休業初日から 1 傷病手当金とは？2 有給休暇とは？3 アルバイトでも傷病手当金の受給や有給休暇の取得はできる？4 条件を満たせばアルバイトでも傷病手当金の受給や有給休暇の取得は可能! 傷病手当はいつからいつまで、いくらもらえるの？退職する場合や、病気の再発はどうなる？休職中のアルバイトや副業はOKなの？傷病手当金のさまざまな疑問から、申請手続きに必要書類まで、徹底解説します! 傷病手当金の支給条件 傷病手当金がもらえないケース3つ 傷病手当金はいくら支給される？ 支給期間や計算方法を解説 傷病手当金の支給期間 傷病手当金の金額の計算方法 傷病手当金の申請方法と申請に必要な書類 傷病手当金の申請方法 傷病手当金を申請するときの必要書類 傷病手当金の申請における注意点 まとめ |lvb| uxh| bsn| iay| peo| gza| jpo| xdq| ryf| jju| eir| vef| xkp| xum| byo| ftg| zkr| ubb| lto| rxq| heh| wlz| gbh| lwi| ddr| smj| mzo| yce| ppg| hti| jhb| hll| cwv| rpv| ouq| vsf| sdj| pme| evf| dtm| hph| cvj| gno| hbi| acq| ona| yke| uvr| klj| kyp|