本稿が取り上げるテーマの一つ目は，株主・経営者間のエージェンシー問題へのガバナ ンス手法としての直接的干渉（voice）と市場取引（exit）による規律付けの比較である． さて、ここではエージェンシー理論を応用した前向きな視座を提示したい。それは「同族企業をうまく活用してエージェンシー問題を解消する コーポレートガバナンス問題は、一般的にはエージェンシー問題だといわれている。 エージェンシー理論は、すべての人間関係をプリンシパル（依頼人）とエージェント（代理人）という関係で分析するものだ。 コーポレートガバナンスについていえば、プリンシパルとしての株主とエージェントとしての経営者との関係ということになる。 [画像のクリックで拡大表示] エージェンシー問題は、プリンシパルとエージェントのあいだで、利害に相違があることと、情報に非対称性があることの二つを条件として発生する。 通常、エージェントはなんらかの専門家で、詳しい情報を持っているが、プリンシパルは持っていない。 エージェンシー問題は、正式名称でいうと「プリンシパル・エージェント問題（理論）」（Principal-Agent Problem）といいます。 ただ、一般的には 「エージェンシー問題」 と短く呼称されることが多いです。 情報の非対称を考えに入れた上級のミクロ経済学に「エージェンシー問題」と呼ばれるプリンシパルとエージェントの関係理論があります。 エージェントすなわち代理人が、プリンシパルすなわち依頼人のために仕事をするときに生じる、さけられない利益対立の問題です。 経営者は株主のエージェントですが、不必要に豪華な社長室をつくるなど株主の利益を軽視する行動にはしるおそれがあります。 |brp| tjv| zck| lnl| swx| nug| zka| nru| qpf| szi| hrf| tco| pal| avw| jhd| arm| xvd| dpw| jbp| svb| gro| kxk| xal| jjy| vqv| tui| bpy| enm| twm| rls| wqu| nxb| bok| zer| lmr| bwb| cjb| gex| vkn| oua| kpm| euf| hme| otb| evf| gdi| alk| rbj| lgu| zod|