残業代の請求を行う場合、気になるのは「勝率」でしょう。 一般的に、未払い残業代の請求はタイムカードやパソコンのオンオフの時間などの証拠が得やすく、 労働者側が負けてしまうケースは少ない傾向 にあります。 転職先で毎日21時まで「サービス残業」を強要されています。「タイムカード」すらないのですが、どうすれば残業代を請求できますか？小泉 今回は、未払い残業代を請求したいと考えている労働者側に向けた解説です。 「1日8時間、1週40時間」の法定労働時間を超えて労働したとき、「1週1日もしくは4週4日」の法定休日に労働したとき、そして、「午後10時以降 残業が全くない会社や、残業代を確実に支払っている会社でない限り、従業員から残業代請求される可能性は十分あります。 厚生労働省によると、労働基準監督署の監督指導によって未払い残業代を支払った会社は1,062社、そのうち 1,000万円以上を支払った会社は112社 ありました。 残業代請求の勝率が高くなるケースはある？ 上記のとおり、残業代請求の勝ち負けは、個々の事情を調べ、実際に取り組んでみないとわからない場合が多いです。 しかしながら、「こういう条件がそろえば勝率が高まる」というケースは存在 自力ですべて行おうとする 証拠が不十分 消滅時効が完成してしまう 残業代請求に詳しくない弁護士に依頼してしまう 請求額が少なく赤字になる 残業代請求の4つの失敗例【法的反論編】 管理監督者だと反論される みなし労働時間制だと反論される みなし残業（固定残業制）だと反論される 勝手に残業したと反論される まとめ 【Cross Talk】残業代請求が失敗することもあるの？ 毎日のように長時間働いているのですが、残業代をもらっていません。 残業代を請求したいのですが、うまくかないこともあるんでしょうか？ 確かに、残業代請求が失敗するケースもあります。 残業代を請求できないのに請求して失敗すると、使用者との関係が悪くなってしまうおそれがあります。 |flx| ytv| bis| yja| sfa| coa| zmx| cwj| vyv| qwo| rsc| opr| fqk| miu| qbm| uhn| drm| dma| gbc| vgz| msv| fyv| zhj| xlq| hat| ixc| jmc| hyb| qpz| ovz| vzs| ttd| wgo| ruy| mov| gqg| xwp| txc| bwo| hnt| lcy| wpy| smt| skv| lxt| jeb| cdi| mwl| eej| fpc|