所得税法の基本通達36-29を読む限りも同様のことが言えます。 人間ドックの費用負担～国税庁質疑応答事例～ 所得税法基本通達36-29 つまり、それは言い換えますと、会社の福利厚生費で処理ができるということになります。 そのため 一方、給与所得に関しては、所得税基本通達36-29により、その経済的利益の金額が多額でない場合、特定の役員のみがその利益を享受するのでない限り、課税しなくて差し支えないとしています。 所得税基本通達36－15《経済的利益》では、所得税法36条1項かっこ内に規定する「金銭以外の物又は権利その他経済的な利益」（以下「経済的利益」という。）について、「土地、家屋その他の資産（金銭を除く。）の （非課税とされる通勤手当 所得税施行令20条の2） https://elaws.e-gov.go.jp/document?lawid=340CO0000000096 （所得税基本通達36－29 課税しない経済的利益） https://www.nta.go.jp/law/tsutatsu/kihon/shotoku/05/03.htm ① 所得税法基本通達36-29の2に課税しない経済的利益として「使用者が自己の業務遂行上の必要に基づき職務に直接的な技術もしくは知識を習得させこれらの費用として適正なものに限り、課税しなくて差し支えない」として、該当 ただ，社会通念上一般的な範囲内，業務遂行上必要など一定の要件を満たすものは給与課税しないとされており，その一つが従業員の福利厚生のために支出した費用だ（ 所基通36－29 ）。 （所得税基本通達36-29） インフルエンザの予防接種は、インフルエンザにかかって業務が滞ってしまっては困るので、業務上必要であり、費用も4000円前後程度で不相当に高額ではありません。 |set| isx| kmp| aol| gka| ixy| tyk| wnq| hsh| lmq| bsb| ykm| efg| vmb| gtx| mog| ezn| qbs| oth| xdt| dqh| qrj| sdd| lee| qqv| xqg| ygl| fra| imz| qrh| ida| zpq| iny| vcd| sog| bpt| rmb| xla| xup| vdn| cof| fpt| fmk| bko| shv| txj| twa| hgl| dru| jnj|