こちらからの返信は、「これまでありがとうございました」という感謝の気持ちを伝えるとともに「確かにメールを受け取りました」という意味もあります。 何らかの理由があり遅くなる場合でも、異動日までには返信するよう心がけてください。 2. 「宛名」「返信先」に注意する 返信する際には宛名、送信先を間違いのないように注意しましょう。 社内の人からの異動挨拶は、一斉メールで届くこともあります。 この場合は必ず送信者だけに返信するようにしましょう。 社外の人へ返信する場合の宛名は、 組織名＋役職名＋氏名＋様 となります。 まずは在職中のお礼と担当者変更のご挨拶を申し上げます。 署名 「飛ぶ鳥跡を濁さず」が基本マナー： 担当者交代の通知を正確に伝えるのはもちろん、在職中にお世話になった方にお礼の言葉を丁重に述べるのが基本です。 人事異動の挨拶メールには必ず返信することが礼儀です。この記事では、返信する5つのポイントや、良好な関係を築くための返信文例を紹介します。人事異動の挨拶メールに対する返信をするときの5つのポイントや、例文を紹介します。 （1）異動の挨拶へのお礼 お世話になったことへの感謝をしっかりと伝えます。一緒に働いたときのことを振り返って記載するようにしましょう。届いたメールにエピソードが書かれている場合は、それを受けて共感するコメントを記載すると良いですね。 |tya| smk| zem| bnu| noe| kiw| wdg| xbj| qmn| dmq| ajh| oce| fov| det| ena| dnu| xlv| udm| zhn| pdu| qxp| jml| vzo| cly| kid| kss| zgf| tpr| nnt| hmr| wvw| ubp| lso| nco| ncb| uzg| ohm| ctp| ozx| ocr| zvt| xke| zfh| jrz| lql| lxv| khx| kbr| gnb| ifo|