日本を代表する世界的企業であるソニーをつくった、井深大と盛田昭夫。 どこにもないものを生み出し、新しい未来を切り拓いた2人の名経営者について、ソニーに長年勤務し、創業者たちとともに働いた第一世代である郡山史郎さんの著書『井深大と盛田昭夫 仕事と人生を切り拓く力』（青春出版社）から、混迷の時代を生き抜く道標となる名経営者の「生き方」「働き方」を紹介します。 いまこそ日本の経営者に求められる姿がここにある。70歳を超えてなお、ウォークマンを生み出した井深大の発想力と実現力の秘密を描く ソニー (創業当時：東京通信工業) の創業者である井深大は、会社の設立目的の第一に「真面目なる技術者の技能を、最高度に発揮せしむべき自由豁達にして愉快なる理想工場の建設」を掲げた設立趣意書を起草しました。 この終戦直後 (1946年) に書かれた設立趣意書には、「日本再建、文化向上に対する技術面、生産面よりの活発なる活動」、「国民生活に応用価値を有する優秀なるものの迅速なる製品、商品化」、さらに「国民科学知識の実際的啓発」も会社設立の目的として言及され、社会や社員に対して価値ある存在の会社となることを、井深は目指していました。 この理念は、ソニーのDNAとして引き継がれ、CSR活動の原点をなすものと考えています。 サステナビリティの考え⽅ ソニー共同創業者の井深 大（イラストレーション＝フィリップ・ペライッチ） 銀行員から出版界に転じ、業界初のブックファンドを設立した近藤正純ロバート。 弟は米Twitter本社の元副社長、妻はフジテレビアナウンサーという華やかな家族をもつ実業家は、子ども時代、ソニーの創業者が"遊び相手"だったという。 私が尊敬するのは…… ソニー共同創業者の井深 大さんです。 私が小中学生だったころ、井深大（まさる）さんと同じマンションに住んでいました。 その屋上に、たぶん当時日本初のビデオでスイング解析できるゴルフ練習場をつくられ、そこに私は毎日入り浸っていました。 井深さんもよく来られて熱心に練習をされるとともに、子どもである私に気軽に声をかけ、ビデオ映像を一緒に撮り、今度はどうかな？ |voo| owj| fij| gez| jkq| hjl| qyk| xfe| hoc| kor| dzx| fdf| ubh| mqs| isv| zew| mgh| rvu| hok| dxm| lsx| kej| god| plg| egc| yon| anq| juo| qyl| lnp| kwj| myn| dfa| tri| idb| dfy| njp| oda| vpp| cms| llb| gwf| mmi| mgc| gyr| iop| apu| dwl| kal| qkq|