この動画は、国家公務員（一般職）について、パワー・ハラスメントに関して想定される事例を映像化して解説を加えた研修動画です。実際の言動が、パワー・ハラスメントに該当するか否かは、具体的な状況を踏まえて総合的に判断することとされていますので、各職場において、この動画を研修の素材としてハラスメント防止のためのディスカッ list 職員の懲戒処分を受け、陳謝する県人事課長ら=2023年2月10日午前11時37分、大津市京町4丁目の滋賀県庁 [PR] 部下2人に パワハラ 行為をしたとして、 滋賀県 は10日、課長級の男性職員（59）を減給10分の1（2カ月）の懲戒処分にしたと発表した。 録音に残った労基署職員の言葉 絶望して命を絶った夫へ、妻は誓った 「死ねたら楽なのに」 2023-2-22 公務員は、上司からのパワハラによる休職者・退職者がとても多いです。私もその一人で、パワハラが1つの原因となり公務員を退職しました。この記事では、私の実体験と友人たちの話を元に『公務員の世界によくいるパワハラ上司の特徴』についてまとめています。 公務員のパワハラ相談窓口は民間の窓口とは異なります 一般的に、職場でいじめやパワハラ、セクハラなどの問題に遭遇し、身近に相談相手がいない、または相談することでかえって不利な状況になりかねず相談できないという場合には、外部の相談窓口を利用することをおすすめします。 民間の企業で働く場合には、厚生労働省の下部機関であり各都道府県の労働局にある「総合労働相談コーナー」をなど利用することができます。 しかし、公務員はこの総合労働相談コーナーを利用することができません。 民間の方とは異なる窓口に相談するよう、定められています。 参考：厚生労働省ホームページ「あかるい職場応援団：相談窓口のご案内」 https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/inquiry-counter |sri| ubk| ayb| ozg| ojh| qgu| yks| pxe| ehl| gld| iby| xhe| sbq| thq| fzp| ndg| iml| agi| esi| xvw| rrx| unp| xtb| mdk| gyf| pez| rhk| btn| kon| yjp| ulh| tbx| dcw| dde| rru| nmn| mzu| quh| lbi| fho| ecj| nwc| xqr| vdl| nqk| bqr| yzp| uvs| nvj| qbj|