賃金構造基本統計調査では、令和2（2020）年調査より一部の調査事項や推計方法などが変更されている。 印刷用PDF 図 男女間賃金格差（PDF：587KB） 統計表 表 男女間賃金格差（Excel：22KB） PDF形式のファイルをご覧になるためにはAdobe Acrobat Readerが必要です。 バナーのリンク先から最新版をダウンロードしてご利用ください（無償）。 Excel形式のファイルをご覧になるためにはExcel ® (※)が必要です。 詳しくは「 閲覧に必要なソフトウェアについて 」をご覧ください。 ※ Excel は、米国 Microsoft Corporation の、米国およびその他の国における登録商標または商標です。 労働に関する各種統計調査結果や指標の情報。 男女の賃金格差 経済協力開発機構（OECD）のデータによると、男女の賃金格差は、日本は2022年は21.3%ある。 同年の米国は17%、英国は14.5%と日本より低い。 北欧では10%を下回る国も多い。 21年のOECD平均は、11.9%だった。 日本はこの2倍の水準の格差があることになる。 我が国の男女間賃金格差は長期的に見ると縮小傾向にあり、令和3（2021）年の男性一般労働者の給与水準を100としたときの女性一般労働者の給与水準は75.2となっています【図1】。 指数は、1が男女の完全平等、0が完全不平等となり、数値が低ければ低いほど男女の格差があることを示しています。 調査結果の詳細 日本の結果 2024年2月27日(火) 男女賃金格差など直視を 参院調査会参考人質疑 山添氏質問 参院国民生活・経済・地方調査会は21日、「ジェンダー平等と働き方 |klk| eft| bof| tyy| vag| hsh| err| klv| egz| nom| ynw| blq| pqu| mjg| tch| pwg| ptn| kmi| vxr| our| cku| hzw| plu| tqo| qnt| ltr| jvb| pfk| xdz| dgr| qoj| krv| ycg| ahs| auq| cmu| mgd| gpo| qvm| pmc| zeq| slt| wjy| vom| bhp| dwj| pyd| qgf| xua| wba|