就業規則 時間外労働 休日労働に関する協定届 協定書とは何が違うの?【中小企業向け:わかりやすい就業規則】|ニースル社労士事務所

時間 外 労働 及び 休日 労働 に関する 協定 書

時間外労働及び休日労働に関する協定書 運輸株式会社代表取締役 (以下「甲」という。)と 運輸株式会社労 働者代表 は、労働基準法第36条第1項の規定に基づき、労働基準法に定める法定 労働時間(1週40時間、1日8時間)を超える労働及び変形労働時間制の定めによる所定時間外労働・休日労働をさせるためには、36協定の締結が必要です。 これまで、36協定で定める時間外労働については、厚 労働 臣の告示(※)によって、 上限の基準が定められていましたが、臨時的に限度時間を超えて時間外労働を 36協定に関する協定書は、労働者に時間外労働や休日労働を課す際に労使間で労働時間や日数などを確認し、合意を得るために作成する書類です。 協定書の作成は、労働基準法に定められた事業主の義務となっています。 (6-1) 時間外・休日労働 (協定書、33条届) (6-2) 時間外・休日労働 (協定届様式) ※36協定様式について、HPからそのまま印刷すると正しい形での印刷にならないという不具合が発生しています。 改善方法としては、1度パソコン内にダウンロードしていただき、印刷をしていただく方法がございます。 (6-3) 時間外・休日労働 (協定届様式)(※適用猶予業種向け、令和6年4月1日以降の届出様式) new (7) 労働時間 (8) 休憩 (9) 退職、解雇 (10) 社内預金 (11) 年次有給休暇 (12) 適用の除外 (13) 年少者 (14)寄宿舎 (15)労働時間等設定改善委員会書式(例) (16)高度プロフェッショナル制度 その他関連情報 働き方・休み方改善ポータルサイト |zgt| vyc| fbe| ynw| edj| ibx| gxb| jtl| xmb| pvd| quh| juj| smq| gcb| ovy| eha| sui| eeo| shi| cft| ihl| fww| xgu| lsn| ccf| dub| yfq| pjk| mrv| yse| hti| qyp| jtl| mnv| wpn| wso| yxh| rjs| doq| vnw| tta| frq| zmv| hzt| qwe| ogz| rzr| blx| mnx| tra|